Tabla de contenido
¿Cómo se hace la revision salarial?
Una revisión salarial es una variación en la remuneración de un trabajador. Esto, usualmente al alza, aunque también puede rebajarse ante situaciones extraordinarias. En otras palabras, una revisión salarial es el aumento o la disminución que sufre el salario de un empleado.
¿Que pedir en una revision salarial?
Si quieres pedir un aumento de sueldo sigue estos 7 consejos:
- Preparar previamente toda la documentación.
- No pedir el aumento salarial en un encuentro informal: pedir una reunión.
- En la reunión: valorar los aspectos buenos de la empresa.
- Solicitar una revisión al alza de rango salarial, no hablar de un aumento en concreto.
¿Cuándo se realiza la revisión salarial de un contrato colectivo de trabajo?
La solicitud de esta revisión deberá hacerse por lo menos treinta días naturales antes del cumplimiento de un año transcurrido desde la celebración, revisión o prórroga del contrato colectivo. Artículo 399 Ter.
¿Qué es una revisión contractual?
Esta figura jurídica agrupa la solución de todos los casos en que un contrato completamente válido y eficaz pone a prueba la regla básica de que los pactos deben cumplirse (pacta sunt servanda), ya que una circunstancia imprevisible hace que la prestación del deudor sea excesiva y que la correlativa ganancia del …
¿Quién revisa el contrato colectivo de trabajo?
Podrán solicitar la revisión los sindicatos de trabajadores o los patrones que representen las mayorías señaladas en el artículo 406; II. La solicitud se presentará ante el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, noventa días naturales antes del vencimiento del contrato-ley, por lo menos; III.
¿Qué es la revision de contrato de trabajo?
REVISION. Todo contrato de trabajo es revisable cuando quiera que sobrevengan imprevisibles y graves alteraciones de la normalidad económica.
¿Cuándo se realiza la revision contractual de un contrato colectivo de trabajo?
– Cada dos años, en la revisión contractual que corresponda conforme a lo dispuesto en el artículo 399, el convenio de revisión del contrato colectivo deberá someterse a la aprobación de la mayoría de los trabajadores regidos por el mismo a través del voto personal, libre y secreto, conforme al procedimiento de …