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¿Qué significa el artículo 45 del Código de Trabajo?
Artículo 45. – Cuando el empleador rescinda el contrato de trabajo por tiempo indeterminado y sin causa justificada pagara al trabajador una indemnización equivalente a: 1)Un mes de salario por cada uno de los primeros tres años de trabajo; 2)Veinte días de salario por cada año de trabajo a partir del cuarto año.
¿Qué salario se toma en cuenta para la liquidación?
El sueldo a considerar en el cálculo de una liquidación es un tema muy importante, según la Ley Federal del Trabajo, el sueldo con el que debemos calcular una liquidación es el Salario Diario Integrado, el cual es el salario diario más todas las proporciones de las otras prestaciones que se le otorguen al trabajador.
¿Cuáles son los costos salariales de las empresas que trabajan con los sindicatos?
En general, las empresas que trabajan con los sindicatos tienen costos salariales más altos, ya sea por compensaciones adicionales o simplemente los costos de los parámetros de negociación del sindicato.
¿Qué son las empresas sindicalizadas?
Las empresas sindicalizadas son aquellas que contratan a los empleados que pertenecen a un sindicato, una organización legal que representa a los empleados y administra, al menos en parte, el proceso de contratación.
¿Cómo se dice trabajadores sindicalizados en inglés?
Traducción de trabajadores sindicalizados (español) a inglés: Unionized Workers (el enlace es a Unionized Workers en la enciclopedia jurídica global en inglés). Sugiéranos, en la zona de comentarios de este diccionario jurídico, por favor, una mejor traducción de Trabajadores Sindicalizados
¿Cómo reconocer un sindicato a los fines de la negociación colectiva?
Concretamente, en los sistemas en los que existen múltiples sindicatos, es necesario establecer unos criterios objetivos predeterminados que sean operativos dentro del sistema de relaciones laborales para decidir cuándo y cómo debería reconocerse un sindicato a los fines de la negociación colectiva.