Tabla de contenido
¿Cuáles son los valores de Scrum?
Repasemos, uno por uno, estos valores:
- Compromiso. «Las personas se comprometen personalmente a alcanzar los objetivos del equipo Scrum».
- Coraje. El proceso de desarrollo de software es un desafío constante para el valor y la integridad de un desarrollador y de un equipo de desarrollo.
- Foco.
- Apertura.
- Respeto.
¿Cuáles son los 4 valores de Agile?
Valores del Manifiesto Ágil
- Individuos e interacciones sobre procesos y herramientas.
- ‘Software’ funcionando sobre documentación exhaustiva.
- Colaboración con el cliente sobre negociación contractual.
- Respuesta ante el cambio sobre seguir un plan.
¿Cuáles son los principios de Scrum?
Los principios de Scrum son las directrices básicas para aplicar el marco de Scrum y deben ser utilizados obligatoriamente en todos los proyectos de Scrum. Sin embargo, los aspectos y procesos de Scrum pueden modificarse para satisfacer los requisitos del proyecto o de la organización.
¿Qué promueve Scrum?
La gerencia y los equipos de Scrum trabajan juntos alrededor de requisitos y tecnologías para entregar productos funcionando de manera incremental usando el empirismo. Scrum es un marco de trabajo simple que promueve la colaboración en los equipos para lograr desarrollar productos complejos.
¿Cuánto cobra un scrum máster en España?
38 984 €
El salario promedio de scrum master/a en España es de 38 984 € por año.
¿Qué es valor en Agile?
El valor desde la perspectiva Agile Todas las metodologías ágiles están enfocadas a la entrega de valor, entendiendo valor como software funcionando, tal y como reza el 7º principio del Agile Manifesto: «El software funcionando es la medida principal de progreso».
¿Qué son los principios ágiles?
Estos principios son un desglose de los valores que sustentan la metodología agile: Valorar más a los individuos y sus interacciones que a los procesos y las herramientas. Valorar más el software funcionando que la documentación exhaustiva. Valorar más la colaboración con el cliente que la negociación contractual.
¿Qué es tía en Scrum?
Recordemos los principios de Scrum (TIA): Transparencia. Inspección. Adaptación.
¿Cuáles son los principios de la agilidad?
Los procesos Ágiles promueven el desarrollo sostenido, se debe mantener un ritmo constante de forma indefinida. La atención continua a la excelencia técnica y al buen diseño mejora la Agilidad. La simplicidad es esencial.
¿Qué es y para qué sirve el sistema de valores de scrum?
En general, cuando explicamos Scrum a los miembros de un equipo u otros interesados, no abordamos con profundidad el sistema de valores sobre el que se apoya. Los valores de compromiso, foco, franqueza, coraje y respeto ayudan a guiar el comportamiento y la toma de decisiones de un equipo.
¿Cuáles son los objetivos de un equipo de scrum?
Los miembros de un equipo Scrum respetan a la comunidad no permaneciendo como una isla o una unidad aislada dentro de la organización, sino participando activamente para transferir conocimiento y experiencia. El equipo debe tener coraje para hacer lo correcto.
¿Cuáles son los pilares de un equipo de scrum?
Literalmente dice así: “Cuando los valores de compromiso, coraje, foco, franqueza y respeto son encarnados y vividos por el Equipo Scrum, los pilares de Scrum de transparencia, inspección y adaptación cobran vida y construyen confianza para todos.”
¿Cuál es la diferencia entre un jefe y un Scrum Master?
En la realidad el Scrum Master es el líder y es el jefe por experiencia, es el facilitador, es el que se encarga de hacer que el proyecto funcione tomando al final las riendas de líder (porque te toca hablar con la gente).