Cual es el papel que juega la observacion en la modificacion de conducta?

¿Cuál es el papel que juega la observación en la modificación de conducta?

La observación del comportamiento es una de las estrategias más flexibles del método científico en la cual se pretende describir, codificar, cuantificar y analizar el comportamiento que se quiere evaluar. Para que este proceso tenga validez se ha de realizar de manera estructurada y siguiendo una serie de fases.

¿Qué son los indicadores de los procesos?

Los indicadores de procesos son datos que muestran el estado de una actividad. Se encargan de medir alguna característica específica y observable con el fin de mostrar los cambios y el progreso que se está llevando acabo.

¿Cuál es el objetivo de observación conductual?

Se emplea básicamente para recolectar datos del comportamiento o conducta del sujeto o grupo de sujetos, hechos o fenómenos. Igualmente, Hurtado (2000) expresa: La observación es la primera forma de contacto o de relación con los objetos que van a ser estudiados.

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¿Qué es un comportamiento observable?

En general, todos los comportamiento observables son fácilmente apreciables y no se necesita establecer una conversación con el individuo, ni mucho menos someterlo a un psicoanálisis, para entender su conducta.

¿Qué son los términos observacionales?

En una teoría científica axiomatizada se llaman «términos observacionales» a una de tres clases de términos que figuran en la axiomatización de la teoría; las otras dos clases son los términos formales o del cálculo (lógicos o matemáticos) y los términos teóricos (VÉASE).

¿Qué es un objetivo medible?

Un objetivo MEDIBLE es aquel que se puede cuantificar. Este es el punto en el que nos vamos a centrar. Un objetivo bien planteado debe permitir medir los resultados en forma numérica, ya sea un porcentaje o una cifra absoluta.

¿Por qué es importante medir los resultados de una acción?

Ambos son igualmente válidos siempre que cumplan ciertas características. Y una de las más importantes es que deben ser medibles. Si no podemos medir los resultados de una acción determinada, no podremos saber si ha tenido éxito o no.

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