Tabla de contenido
¿Cuál es el principio de rendimiento?
La idea de rendimiento está asociada al vínculo existente entre los medios que se utilizan para obtener algo y el resultado que se logra finalmente. De este modo, puede relacionarse el rendimiento con el beneficio o con el provecho.
¿Qué es el rendimiento administrativo?
La gestión del rendimiento es uno de los siete subsistemas que componen un Sistema Administrativo de Recursos Humanos, mediante el que se busca identificar, reconocer y promover el aporte de todos los servidores civiles a los objetivos y metas institucionales.
¿Qué es el rendimiento?
¿Qué es el rendimiento? En líneas generales, el rendimiento es todo aquel beneficio, utilidad o resultado que se obtiene de un proceso, ya sea de un proceso jurídico, comercial, técnico o de cualquier otro tipo. En este sentido, la definición de rendimiento se puede considerar como el fruto de un trabajo realizado.
¿Cuál es la diferencia entre rendimiento y rentabilidad?
Rendimiento y rentabilidad son conceptos que tienen el mismo significado. Con la única diferencia de que rentabilidad es un término exclusivamente económico y rendimiento un concepto mucho más amplio. Así, dentro de la palabra rendimiento encontramos algunas acepciones como:
¿Cuál es la diferencia entre rendimiento y Yield?
El concepto de yield es un concepto muy importante. A pesar de ser en inglés es muy utilizado en castellano. Rendimiento y rentabilidad son conceptos que tienen el mismo significado. Con la única diferencia de que rentabilidad es un término exclusivamente económico y rendimiento un concepto mucho más amplio.
¿Cuáles son las acepciones de rendimiento?
Así, dentro de la palabra rendimiento encontramos algunas acepciones como: Computacional: Funcionamiento de un ordenador o aparato electrónico. Tecnológico: Hace referencia a la eficiencia tecnológica. Laboral: Los resultados de un trabajador como consecuencia del trabajo en una empresa.