Tabla de contenido
¿Cuáles conflictos son derivados de la diversidad humana?
Diversidad cultural y geoestrategia.
¿Cuáles son los conflictos de diversidad cultural?
De acuerdo con Ting-Tomey (2001) el conflicto intercultural es: “la incompatibilidad percibida o real de valores, expectativas, procesos y resultados entre dos o más partes provenientes de cultural diferentes, acerca de temas sustantivos.
¿Qué conflictos interculturales existen?
De manera que, entre grupos de diversas culturas, los conflictos existen en función de la diversidad de valores, costumbres, creencias religiosas, diferencias económicas y de desigualdad social.
¿Cuál es el efecto de la diversidad cultural en el conflicto civil?
Es sólo cuando las diferencias en cultura coinciden con diferencias étnicas que el conflicto civil se hace más probable. Por otro lado, la diversidad cultural si tiene un efecto es en todo caso reductor del conflicto.
¿Cuál fue la primera compañía que prestó atención a la diversidad?
En este ámbito, la primera compañía que prestó atención a la diversidad fue American Express, que en 1993 empezó a preguntar a sus empleados sobre estas cuestiones y, veinte años después, puede tener una idea muy clara sobre los programas y actividades que aprecian más, con una política de evaluación muy buena.
¿Cómo afectan las divisiones étnicas al desarrollo y a los conflictos civiles?
¿Cómo afectan al desarrollo y a los conflictos civiles? Se suele opinar que las divisiones étnicas están asociadas con profundas diferencias en preferencias, valores y actitudes.
¿Cuál es el efecto de la diversidad cultural?
Por otro lado, la diversidad cultural si tiene un efecto es en todo caso reductor del conflicto. En el caso de los bienes públicos y el desarrollo también encontramos que la diversidad étnica per se no tiene un efecto significativo, pero sí lo tiene un alto solapamiento entre cultura y etnicidad.
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